水發(fā)水控集團各黨支部廣泛開展“深‘話’改革 聚發(fā)‘新’聲”主題黨日活動

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集團新聞

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2024-11-08

為增強廣大職工干部“主人翁”意識，助推集團改革發(fā)展，11月8日，水發(fā)水控機關(guān)黨支部開展“深‘話’改革 聚發(fā)‘新’聲”主題黨日活動，全體黨員、部分群眾及統(tǒng)戰(zhàn)成員代表參加活動。

會上，全體黨員對《黨的二十屆三中全會看國資國企深化改革的“三個方面”和“六個關(guān)鍵詞”》進行了學(xué)習(xí)。根據(jù)水發(fā)集團《關(guān)于開展“深‘話’改革 聚發(fā)‘新’聲”活動的通知》要求，與會黨員、統(tǒng)戰(zhàn)對象代表集思廣益，各抒己見，從各自崗位工作出發(fā)，結(jié)合全會精神學(xué)習(xí)成果，談感悟、說體會，重點圍繞水發(fā)集團“為什么改”“往哪里改”“如何改到位”方面進行初步交流，形成了轉(zhuǎn)型升級、以改革推動高質(zhì)量發(fā)展的共識。

會議強調(diào)，集團正處在高質(zhì)量發(fā)展、攻堅克難、爬坡過坎的關(guān)鍵時期，全體職工干部必須深刻認識集團改革的重要性和必要性，統(tǒng)一思想，勠力同心，以實際行動高標(biāo)準(zhǔn)高效率完成集團各項重點任務(wù)。一是解放思想，群策群力。發(fā)揮“主人翁”意識，立足自身崗位和集團整體，提出針對性強、契合實際的高質(zhì)量建言，為集團發(fā)展想辦法、提建議，出實招；二是強化擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)。要認真學(xué)習(xí)、深入領(lǐng)會黨的二十屆三中全會精神，持續(xù)在原原本本、學(xué)深悟透上下功夫，持之以恒抓好貫徹落實，將學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實踐、推動發(fā)展的有效舉措，推動建言成果轉(zhuǎn)化；三是強化宣傳引導(dǎo)，要在各區(qū)域、各權(quán)屬公司加大建言獻策活動宣傳力度，廣泛開展職工座談，推動建言獻策進基層、進一線、進班組，號召更多職工群眾投入到推動集團改革發(fā)展中來，掀起建言獻策熱潮，為集團高質(zhì)量發(fā)展增智助力。

 

水發(fā)水控集團各黨支部也紛紛掀起“深‘話’改革 聚發(fā)‘新’聲”主題黨日活動熱潮。大家立足工作崗位、結(jié)合自身經(jīng)歷，從不同角度、不同層面談想法、談思路、談舉措、談建議，讓思想在碰撞中打開“天窗”，切實把思想行動統(tǒng)一到水發(fā)集團“四個全面”“兩個強化”工作任務(wù)上，形成了聚焦問題、補足短板、提質(zhì)增效“往實里去”的一次有益探索。

濟南區(qū)域總經(jīng)理周潔珣：要堅決貫徹落實黨的二十屆三中全會精神，聚焦“區(qū)域化”管理，推動“基層減負”改革，積極開展“車間化”管理試點。一是以區(qū)域黨建為核心，搭建“共享”平臺，統(tǒng)籌基層黨建工作；二是以區(qū)域職能部室為核心，推動集約化管理，逐步減少生產(chǎn)單元的非生產(chǎn)任務(wù)量；三是以“數(shù)字化運管平臺”為核心，進行工藝技術(shù)、設(shè)備設(shè)施提標(biāo)改造，一線車間向“重維保”轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)降本增效和管理創(chuàng)效。

濰坊區(qū)域副總經(jīng)理張明興：要充分調(diào)動每一位干部職工的積極性，激發(fā)主人翁意識和集體智慧。改革是企業(yè)發(fā)展的必由之路，每一位干部職工都應(yīng)成為改革的參與者和推動者。要將改革精神轉(zhuǎn)化為實際行動，為集團的持續(xù)健康發(fā)展貢獻力量。

濱州區(qū)域總經(jīng)理郭佐賢：我們要深入貫徹黨的二十屆三中全會有關(guān)國企深化改革的內(nèi)容，結(jié)合實際工作任務(wù)，堅持以改革創(chuàng)新為方向，扎實推進“兩實施、四深化”行動，更好地推動集團轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展。

濟泰聊淄區(qū)域總經(jīng)理周鵬：我們要扎實推進“兩實施、四深化”行動，明確自身戰(zhàn)略定位，集中資源深耕主營業(yè)務(wù)，提高資源配置效率，多措并舉激發(fā)企業(yè)新活力，助推集團高質(zhì)量發(fā)展。

德州區(qū)域總經(jīng)理明宗軍：一是要把思想和行動統(tǒng)一到黨的二十屆三中全會精神上來，凝聚力量、狠抓落實，不斷開創(chuàng)進一步全面深化改革的新局面。二是德州聯(lián)合支部各公司緊緊圍繞供排水兩大主營業(yè)務(wù)，結(jié)合“改什么，怎么改”提出有針對性的改革舉措和政策，把改革精神、改革思維、改革方法貫穿各項工作全過程。

沿海區(qū)域總經(jīng)理安同江：我們要準(zhǔn)確理解改革的背景和定位，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，凝聚改革合力。作為黨員干部要勇挑最重的“擔(dān)子”，接下最燙的“山芋”，啃下最硬的“骨頭”，為集團的高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。